Training Beginnende Leiders
Training ontwikkeld voor beginnend leidinggevenden. Vaardigheden aanleren die het geven van leiding/coördineren van taken met zich meebrengen. De focus ligt op het ontwikkelen van zelfkennis en soft skills.
Overkoepelende titel
Geweldige verhalen hebben een persoonlijkheid. Overweeg om een geweldig verhaal te vertellen dat persoonlijkheid geeft. Het schrijven van een verhaal met persoonlijkheid voor potentiële klanten helpt bij het maken van een relatie.
Titel
Geweldige verhalen hebben een persoonlijkheid. Overweeg om een geweldig verhaal te vertellen dat persoonlijkheid geeft. Het schrijven van een verhaal met persoonlijkheid voor potentiële klanten helpt bij het maken van een relatie. Dit komt tot uiting in kleine eigenaardigheden zoals woordkeuzes of zinsdelen. Schrijf vanuit jouw standpunt, niet vanuit de ervaring van iemand anders.
Titel
Geweldige verhalen zijn voor iedereen, zelfs als ze maar voor één persoon zijn geschreven. Als je probeert te schrijven met een breed, algemeen publiek in gedachten, zal je verhaal nep klinken en emotie missen. Niemand zal geïnteresseerd zijn. Schrijf voor één persoon. Als het echt is voor de ene, is het echt voor de rest.
Training Beginnende Leiders
De training is een meerwaarde voor:
- Leiders die doorgroeien van een operationele functie naar een leidinggevende functie
- Leidinggevenden in wording
- Zaakvoerders
- Zelfstandigen
Leiderschapstraining van 4 dagen
Dag 1 - Wie ben ik & leiderschapskwaliteiten
Wie ben ik, wat zijn mijn kwaliteiten en valkuilen
Hoe zie ik mezelf, hoe zien anderen mij?
Feedback geven en ontvangen
Zelfreflectie
Luisteren
Vergaderen: do’s and don’ts
Stellen van prioriteiten
Basis non violent communication
Wat is delegeren, output gericht zijn
Situationeel leiderschap
De juiste verantwoordelijkheid nemen
Basis DISC: hoe anders zijn we in communicatie
Time management
Conflicthantering en assertiviteit.
Aangevuld met eigen thema’s.
Waarom schrijf je in voor deze Training Beginnend Leiderschap
Na deze training:
Heb je als leider meer impact
Versterk jij de onderlinge relaties tussen teamleden
Creëer jij harmonie en bevorder je de samenwerking en het resultaat
Beschik je over de nodige kennis om te anticiperen op mogelijke kansen
Heb jij de kennis om elk talent en competenties van teamleden te versterken
Kan jij inspelen op wisselende behoeftes van je team
Heb je oog voor mogelijke teamproblemen en risico's
Kan jij efficiënter leidinggeven en de gewenste resultaten nastreven
Kenmerken van onze aanpak
Interactieve formats
Interactief, veel oefeningen, ruimte voor delen van ervaringen en leren van elkaar
Erkend & ervaren
Theorie is gebaseerd op erkende modellen
Beleving staat centraal
Opdrachten zijn bedoeld om aangeleerde in de praktijk te brengen en eventuele eigen belemmeringen in kaart te brengen
Zelfkennis & inzicht
Zelfreflectie is een belangrijk onderdeel van dit traject.
Praktisch & creatief
Elke training wordt afgesloten met een concrete opdracht/actieplan.
Duidelijkheid
Duidelijke terugkoppeling zodat elke partij weet waar er aan gewerkt wordt.
Geen idee wat jij nodig hebt?
Bel ons en vertel je verhaal. We luisteren naar jou en denken mee over wat jij nodig hebt. Kunnen we je niet helpen? Dan verwijzen we graag door waar mogelijk.
Bel 0477 85 59 98 of stuur een mailtje
Geen idee wat jij nodig hebt?
Bel ons en vertel je verhaal. We luisteren naar jou en denken mee over wat jij nodig hebt. Kunnen we je niet helpen? Dan verwijzen we graag door waar mogelijk.
Bel 0477 85 59 98 of stuur een mailtje
Specificaties
| Aanbod | Voor je organisatie |
| Locatie | Binnen |