Radical Collaboration ®


Bewust kiezen voor samenwerken in een 3-daagse training!

Doeltreffend samenwerken is de snelste, gemakkelijkste en meest kostenefficiënte manier om als organisatie meer effectief en succesvol te zijn.


Kan jouw team wat Radical Collaboration® gebruiken?

  • Wil je vertrouwen, dialoog, openheid, creëren in jouw team of organisatie?

  • Wens je dat er in jouw werkplek wederzijdse steun, samenwerking en een gedeelde visie heerst?

  • Wil je de creativiteit, durf en betrokkenheid van je medewerkers verhogen?

  • Zoek je naar tools om moeilijke kwesties openlijk aan te kaarten?

  • Wil je dat je medewerkers zich belangrijk, competent en gerespecteerd voelen?


Stel je even voor...

In de visie van Radical Collaboration® zijn Groene Zones plekken waar er er veel vertrouwen, dialoog, openheid, wederzijdse steun, samenwerking en een gedeelde visie heerst.

Mensen zijn meer open en eerlijk, waardoor het gemakkelijker wordt om problemen aan te pakken. Men is immers bereid om openlijk moeilijke kwesties aan te kaarten.

De creativiteit verhoogt doordat mensen meer risico’s durven te nemen. Als er iets fout gaat, ligt de focus veeleer op “leren uit” dan op “beschuldigen”.

Wat als jouw organisatie ook een Groene Zone kan worden? 


Radical Collaboration ®



Ga voor meer loopbaangeluk

Maak van uw bedrijf een betere werkplek.

                          Veelgestelde vragen

                          Wat is Radical Collaboration®?

                          Radical Collaboration® is een gepatenteerde methode om samenwerking binnen de organisatie te verhogen en is bovendien internationaal onderzocht op effectiviteit. Leiders erkennen dat doeltreffend samenwerken niet alleen noodzakelijk is om succesvol te zijn, maar essentieel geworden is om te kunnen overleven. Organisaties kunnen immers niet competitief zijn als werknemers niet eerst intern kunnen samenwerken.

                          1. Luistervaardigheid: Wat is luisteren wel, en wat is het niet? Wat is echt ‘open’ luisteren, en hoe doe je dat?

                          2. Omgaan met defensief gedrag: Wat zijn oorzaken en gevolgen van defensief gedrag? Welke vormen kan het aannemen?

                          3. Onderhandelingsvaardigheden: We moeten vaker onderhandelen dan we denken, zowel thuis als op het werk. Hoe krijg je zicht op de behoeften om zo de juiste afspraken te maken?

                          4. Conflictsituaties: Conflicten ombuigen, vermijden dat je eigen ‘rode knop’ wordt ingedrukt

                          5. Inzicht in je eigen denk- en gedragspatronen: bewustworden van patronen die vlotte communicatie blokkeren en deze actief gaan doorbreken.

                          Kies de formule die bij jouw organisatie past!

                          Hoe wil jij je Radical Collaboration®?

                          • In de natuur: breng je lichaam en geest in beweging en prikkel je onderbewustzijn.

                          • Indoor: De coachingruimte is een veilige omgeving en biedt de mogelijkheid tot een dieper contact, meer tools en feedback op je lichaamstaal.

                          • Online: plan de coaching in waar en wanneer jij wil, veilig en zonder verplaatsing.

                          • Equicoaching: stap uit je comfortzone en krijg feedback van je coach én de paarden.

                          Verken hier de mogelijke formules. Niet zeker wat bij jouw organisatie past? Wij denken graag mee!

                          Waarom is kiezen voor radicaal samenwerken belangrijk? 
                          In de Radical Collaboration® methode spreekt men van Groene zone en Rode Zone omgevingen. Groene zone omgevingen helpen mensen om zich belangrijk, competent en gerespecteerd te voelen. Research toont aan dat Groene Zone organisaties op lange termijn veel beter presteren dan Rode Zone organisaties, waar interne rivaliteit, defensieve communicatie en eigenbelang overheersen. 

                          Het kunnen opbouwen van succesvolle samenwerkingsrelaties is cruciaal voor elk individu, team of organisatie dat zijn potentieel maximaal wil benutten.



                           
                           

                          Je kan niet extern concurreren als je niet intern kan samenwerken! - Jim Tamm

                          Bekijk de TEDx talk van Jim Tamm, grondlegger van de Radical Collaboration® methode, over Rode en Groene zones en het overwinnen van defensief gedrag.

                           
                           

                          Wat is de Radical Collaboration methode en waarom past deze zo goed bij de visie van NextStep coaching? 

                          Gecertificeerd Radical Collaboration-trainer Filip Bauwens legt uit.


                          Waarom kiezen voor NextStep coaching

                          Interactieve formats

                          De NextStep-tools brengen je voorbij het denken: bewegen, voelen, creëren kan ons zoveel leren!

                          Beleving staat centraal

                          Krijg de tools in de vingers door ze zélf te doorvoelen: oefenen met je medecursisten om nieuwe strategieën te verankeren in je leven.

                          Systemische benadering

                          NextStep coaching bekijkt de mens in al zijn facetten. Welke patronen, omgevingsfactoren spelen een rol in de coachingsvraag?

                          > Over ons

                          Op zoek naar een coaching of workshop voor je organisatie? Klik hier

                          Ben je coach en zoek je een coaching of workshop? Klik hier

                          Geen idee wat jij nodig hebt?

                          Bel ons en vertel je verhaal. We luisteren naar jou en denken mee over wat jij nodig hebt. Kunnen we je niet helpen? Dan verwijzen we graag door waar mogelijk.

                          Bel 0477 85 59 98 of stuur een mailtje

                          Geen idee wat jij nodig hebt?

                          Bel ons en vertel je verhaal. We luisteren naar jou en denken mee over wat jij nodig hebt. Kunnen we je niet helpen? Dan verwijzen we graag door waar mogelijk.

                          Bel 0477 85 59 98 of stuur een mailtje